Formation IA financée par OPCO EP : plafonds 2026 par branche et montage du dossier

Votre entreprise dépend-elle d'OPCO EP ?

L'opérateur de compétences d'une entreprise dépend de la convention collective qu'elle applique, dont l'intitulé et le numéro IDCC figurent sur le bulletin de paie. D'après la table SIRET-OPCO de France compétences, 79 conventions collectives relèvent majoritairement d'OPCO EP, soit 744 797 établissements. Les plus répandues :

Le simulateur retrouve l'opérateur à partir du nom de l'entreprise ou de son SIRET. Une entreprise sans convention collective relève de l'opérateur de son activité : il faut alors l'indiquer.

Source : France compétences, Table SIRET-OPCO (SIRO), millésime juin 2026 — https://www.data.gouv.fr/datasets/table-siret-opco.

Combien OPCO EP prend-il en charge ?

Règle générale publiée par OPCO EP pour les entreprises de moins de 50 salariés : Critères fixés par la Section paritaire professionnelle de chaque branche (fiche HTML 'Critères de financement par dispositifs applicables en 2026'). Structure commune : plafond annuel entreprise en € HT (PDC-50) + taux horaire plafond du coût pédagogique par thème (Métier / Transverses / Développement), souvent une durée max par thème, frais annexes et salaires selon barème (souvent réservés aux <11). Dans la limite des fonds disponibles ; en cas d'épuisement, refus de financement. Formations certifiantes > 140 h ou RNCP souvent hors plafond. DROM : +15 % sur le coût pédagogique (<50). 50+ : fonds conventionnels et/ou versements volontaires.

Les 44 autres branches sont dans le simulateur. Le budget annuel couvre toutes les formations de l'année : il peut déjà être entamé. Les plafonds par jour en intra-entreprise et par thème figurent dans le détail du simulateur.

Sources : critères 2026 publiés par OPCO EP, relevés par CRM Institut le 26/09/2026 — Immobilier : https://www.opcoep.fr/criteres-de-financement?branche=187 (critères publiés 2026-09-10) ; Cabinets médicaux : https://www.opcoep.fr/criteres-de-financement?branche=204 (critères publiés 2026-09-10) ; Gardiens, concierges et employés d'immeubles : https://www.opcoep.fr/criteres-de-financement?branche=189 (critères publiés 2026-09-10) ; Coiffure et professions connexes : https://www.opcoep.fr/criteres-de-financement?branche=201 (critères publiés 2026-09-18) ; Prestataires de services du secteur tertiaire : https://www.opcoep.fr/criteres-de-financement?branche=173 (critères publiés 2026-09-11) ; Boulangerie : https://www.opcoep.fr/criteres-de-financement?branche=208 (critères publiés 2026-09-10) ; Commerce de détail de l'habillement et des articles textiles : https://www.opcoep.fr/criteres-de-financement?branche=200 (critères publiés 2026-09-10) ; Cabinets dentaires : https://www.opcoep.fr/criteres-de-financement?branche=205 (critères publiés 2026-09-11).

Simuler la prise en charge d'OPCO EP pour votre entreprise

Cherchez votre entreprise par son nom ou son SIRET, ou votre convention collective : le simulateur applique les critères 2026 publiés par chacun des 11 OPCO et cite la source. Ouvrir le simulateur OPCO EP

Les financements numérique et IA en plus chez OPCO EP

Ces financements s'ajoutent au plan de développement des compétences et restent ouverts à l'organisme de formation choisi par l'entreprise.

• FSE+ (<50) — Entreprises de moins de 50 salariés : Jusqu'à 100 % des coûts pédagogiques éligibles (50 % FSE + 50 % Opco EP), plafond 350 € HT/jour/stagiaire, 2 500 € HT/groupe/jour ; forfait rémunération possible 12 € HT/h ; après étude du dossier.
• Enveloppe thématique SDLM (IA, digitalisation…) — Branche SDLM IDCC 1404, toutes tailles : 2 000 € HT/an supplémentaires

Sources : https://www.opcoep.fr/fonds-social-europeen ; https://www.opcoep.fr/criteres-de-financement?branche=183, relevés par CRM Institut le 26/09/2026.

Comment se monte le dossier chez OPCO EP ?

• Délai de dépôt : Demande saisie sur les services en ligne au moins un mois avant le début de l'action si l'entreprise veut une garantie de réponse avant le départ en formation ; toute demande pour une action de l'année N doit parvenir au plus tard le 30 novembre de N (refusée en N+1). Seul un accord écrit engage Opco EP.
• Espace en ligne : https://messervicesenligne.opcoep.fr/
• Paiement direct de l'organisme de formation (subrogation) : Opco EP propose systématiquement la subrogation (contrat de prestation de services transmis à l'OF), demandable à la saisie ou via l'OF ; peut être suspendue. Sans subrogation, l'entreprise paie puis se fait rembourser. Opco EP règle le montant HT pris en charge.
• Organisme de formation certifié Qualiopi : obligatoire.

CRM Institut, organisme certifié Qualiopi, fournit le programme et le devis au format attendu par OPCO EP, et prépare avec l'entreprise le dossier de prise en charge.

Source : https://www.opcoep.fr/ressources/centre-ressources/juridique/conditions-generales-gestion-controle-opcoep.pdf (CGGC 2026, 29/12/2025) ; https://www.opcoep.fr/question-formation/anticiper-les-evolutions-et-les-transitions-former-et-developper-les-competences-de-mes-salaries/beneficier-de-financements, relevés par CRM Institut le 26/09/2026.

Questions fréquentes